初夏晴日，伴著徐徐暖風(fēng)，記者一行兩人來到壽光晨鳴熱電廠，采訪了電氣車間值班長(zhǎng)隋永勝。
以堅(jiān)持成就自我
1988年12月隋永勝參加工作，在當(dāng)時(shí)的壽光熱電廠負(fù)責(zé)電氣運(yùn)行崗位，后來壽光熱電廠被晨鳴收購(gòu)，隋永勝也成為了晨鳴的一名員工。
談起剛剛加入到晨鳴時(shí)的情景，隋永勝表示，當(dāng)時(shí)最大的感受就是晨鳴管理非常細(xì)致，制度嚴(yán)格，從勞動(dòng)紀(jì)律到現(xiàn)場(chǎng)管理都很嚴(yán)格，與之前熱電廠的管理完全不同。嚴(yán)細(xì)管理的工作要求，既是壓力更是動(dòng)力，也曾萌生過退意的隋永勝經(jīng)常告訴自己再堅(jiān)持堅(jiān)持，正是在這種不斷堅(jiān)持中，他一路走到了今天。時(shí)至今日，隋永勝在工作中仍多年如一日?qǐng)?jiān)守自己的責(zé)任，每天一上班，就迅速進(jìn)入工作狀態(tài)，安排工作任務(wù)、交代安全事項(xiàng)，一有時(shí)間就靠在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，隨時(shí)觀察設(shè)備運(yùn)行，根據(jù)紙廠生產(chǎn)需求和負(fù)荷波動(dòng)，及時(shí)調(diào)整供汽和供電指標(biāo)。
作為一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，隋永勝不僅在工作中始終沖鋒在前，積極發(fā)揮帶頭模范作用，還充分發(fā)揮老員工的傳幫帶作用，做好新員工的引路人，從專業(yè)知識(shí)到操作技能以及安全注意事項(xiàng)，都毫無保留地傳授給員工。他表示，任何員工都是從新員工做起的，需要老員工的傳幫帶，從不會(huì)到會(huì)再到熟練操作，這都是一個(gè)必然的過程，他也希望新員工能夠勤奮努力，干一行愛一行，這樣才能真正有所收獲和成長(zhǎng)。在他的教導(dǎo)和培養(yǎng)下，很多徒弟快速成長(zhǎng)為了車間的值班長(zhǎng)、主任。
在項(xiàng)目磨煉成長(zhǎng)
談起在晨鳴的工作，隋永勝有些感慨，自己在晨鳴一步步成長(zhǎng)，也見證了晨鳴的不斷發(fā)展。
2006年熱電廠三期項(xiàng)目建設(shè)，隋永勝因?yàn)楣ぷ鞒錾?，被調(diào)到新項(xiàng)目上參與安裝建設(shè)。當(dāng)時(shí)三期項(xiàng)目建設(shè)15.5萬千瓦的大機(jī)組，在此之前晨鳴最大的機(jī)組容量只有5萬千瓦，大家都沒有大機(jī)組的工作經(jīng)驗(yàn)，面對(duì)更加先進(jìn)、技術(shù)含量更高的設(shè)備，廠里安排當(dāng)時(shí)負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)行的工作人員到河北石家莊熱電廠進(jìn)行了兩個(gè)月的學(xué)習(xí)。
隋永勝向我們介紹，當(dāng)時(shí)去到石家莊熱電廠，看到他們20萬千瓦的發(fā)電機(jī)組，接觸到更加先進(jìn)的操作控制系統(tǒng)，“一下子就看到了我們和人家的差距”。隋永勝和同事們開始跟著石家莊熱電廠的員工一起上班，認(rèn)真聽取技術(shù)人員的授課和講解，后來還學(xué)習(xí)了DCS操作及模擬事故處理。
學(xué)習(xí)回來后，隋永勝還積極參與項(xiàng)目的安裝和調(diào)試，那段時(shí)間經(jīng)常天天靠在項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)，基本沒有休班，面對(duì)艱苦的環(huán)境，隋永勝和同事們克服了無數(shù)困難，全身心投入到設(shè)備的安裝調(diào)試上，經(jīng)過大家的共同努力，最終三期項(xiàng)目在2007年1月份正式運(yùn)行。
后來隨著紙廠生產(chǎn)線的建設(shè)，熱電廠又建設(shè)了4號(hào)機(jī)組，目前熱電廠負(fù)責(zé)一廠至九廠生產(chǎn)線的供電供汽任務(wù)，同時(shí)還配合完成冬季部分供暖工作。繁雜的工作經(jīng)常令隋永勝抽不開身，利用工作間隙接受采訪后，他緊接著又拿起安全帽，走進(jìn)了現(xiàn)場(chǎng)檢查設(shè)備運(yùn)行……